Project Management Office – PMO (m/w/d) – Bereich HR für Fluggesellschaft

Frankfurt-Flughafen, Frankfurt am Main Süd, Deutschland
02/03/2024
Die Anwendung endet: 16/02/2050
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Abgabetermin:
16/02/2050

Stellenbeschreibung

Wir suchen ab sofort engagierte Mitarbeiter:innen als Project Management Office – PMO (m/w/d) im Bereich HR für unseren Großkunden aus der Luftfahrtbranche (Fluggesellschaft) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Aufgaben:

  • Kommunikation: Sie sind die zentrale Anlaufstelle für die Kommunikation innerhalb des Projektteams sowie mit externen Partnern und Stakeholdern.
  • Eventmanagement: Sie übernehmen die Organisation von Veranstaltungen, einschließlich der Raumplanung, Terminabstimmung, Beschaffung von Giveaways und anderen Materialien.
  • Terminorganisation mit Top Management Büros: Sie koordinieren Termine und Besprechungen mit dem Top Management und stellen sicher, dass alle relevanten Personen eingebunden sind.
  • Teilnehmermanagement: Sie sind verantwortlich für das Versenden von Einladungen, die Beantwortung von Rückfragen und die Betreuung der Teilnehmer während der Veranstaltungen.
  • Evaluation: Sie unterstützen bei der Auswertung von Projektergebnissen und leiten daraus Verbesserungsvorschläge ab.
  • Unterstützung Enablement: Sie unterstützen bei der Implementierung von Enablement-Maßnahmen und tragen dazu bei, dass die Projektziele erreicht werden.

Qualifikation:

  • Abgeschlossenes Studium, möglichst mit HR-Bezug (Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar)
  • Hintergrund im Human Resources Bereich ist wünschenswert
  • Erfahrung im Projektmanagement-Office (PMO)
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren
  • Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und Priorisieren von Aufgaben
  • Teamplayer: Sie arbeiten gerne im Team und tragen aktiv zur gemeinsamen Zielerreichung bei.

Das bieten wir:

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
  • Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
  • Jobticket
  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiterbonus
Die Anwendung endet: 16/02/2050
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