Stellenbeschreibung
Wir suchen ab sofort engagierte Mitarbeiter:innen als Project Management Office – PMO (m/w/d) im Bereich HR für unseren Großkunden aus der Luftfahrtbranche (Fluggesellschaft) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
Aufgaben:
- Kommunikation: Sie sind die zentrale Anlaufstelle für die Kommunikation innerhalb des Projektteams sowie mit externen Partnern und Stakeholdern.
- Eventmanagement: Sie übernehmen die Organisation von Veranstaltungen, einschließlich der Raumplanung, Terminabstimmung, Beschaffung von Giveaways und anderen Materialien.
- Terminorganisation mit Top Management Büros: Sie koordinieren Termine und Besprechungen mit dem Top Management und stellen sicher, dass alle relevanten Personen eingebunden sind.
- Teilnehmermanagement: Sie sind verantwortlich für das Versenden von Einladungen, die Beantwortung von Rückfragen und die Betreuung der Teilnehmer während der Veranstaltungen.
- Evaluation: Sie unterstützen bei der Auswertung von Projektergebnissen und leiten daraus Verbesserungsvorschläge ab.
- Unterstützung Enablement: Sie unterstützen bei der Implementierung von Enablement-Maßnahmen und tragen dazu bei, dass die Projektziele erreicht werden.
Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium, möglichst mit HR-Bezug (Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar)
- Hintergrund im Human Resources Bereich ist wünschenswert
- Erfahrung im Projektmanagement-Office (PMO)
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren
- Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und Priorisieren von Aufgaben
- Teamplayer: Sie arbeiten gerne im Team und tragen aktiv zur gemeinsamen Zielerreichung bei.
Das bieten wir:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
- Jobticket
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterbonus
Die Anwendung endet: 16/02/2050
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